Jeśli pracownik w trakcie trwania umowy o pracę uzupełni (świadectwo pracy) staż pracy, to pracodawca ma obowiązek wyrównania dodatku stazowego? z automatu? czy trzeba pisać pismo do pracodawcy?

Pracownik może przedłożyć pracodawcy świadectwa pracy w dowolnym momencie podczas trwania stosunku pracy tym samym udowadniając dodatkowy staż pracy, a pracodawca z dniem dostarczenia dodatkowych dokumentów będzie musiał na nowo przeliczyć staż pracy pracownika. Napisanie pisma do pracodawcy nie zaszkodzi.