Płatny urlop wypoczynkowy w wymiarze 26 dni bądź 20 dni to norma dla każdego pracownika pracującego na umowę o pracę zgodnie z Kodeksem Pracy. Jednak, czy i w tym roku takie liczby będą obowiązywać? Z najnowszych doniesień Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych wynika, że złożyli wniosek, aby płatny urlop wypoczynkowy wynosił 35 dni. Co dla pracodawcy […]
Czytaj więcej
